Agents/agentes de programmes, recherchistes et experts-conseils/expertes-conseils en politiques sociales – CNP 4164

65

Nombre de personnes employées dans cette industrie

$64,291

Revenu médian des personnes employées dans cette profession

14.5%

Possibilité que la technologie ait un impact sur cette profession dans les 10 prochaines années

94.2%

Taux d’activité
Pourcentage du nombre de personne employée activement dans cette profession comparée au total des personnes dans cette profession pendant la période du
1er au 7 mai 2016

3.4%

Taux de chômage
Pourcentage des personnes qui cherchent un emploi comparé au total des personnes dans la profession pendant la semaine du
1er au 7 mai 2016

Scolarité

Des personnes employées dans cette profession

50 % de la main-d’œuvre a un diplôme ou grade universitaire

33,3 % de la main-d’œuvre a un diplôme ou certificat collégial

Âge de la main-d’œuvre

Dans cette profession

38,5 % de la main-d’œuvre est âgée de 45 à 64 ans

Secteurs où sont employés les membres de cette profession

67 % des recherchistes, expert(e)s-conseils et agent(e)s de programmes en politiques sociales travaillent dans le secteur des administrations publiques.

25 % travaillent dans le secteur des soins de santé et assistance sociale.

Perspectives d’emploi

Les perspectives d’emploi dans notre région pour 2017-2019 sont bonnes.

La croissance de l’emploi mènera à l’ouverture de plusieurs nouveaux postes.

Un nombre moyen de postes seront disponibles en raison de départs à la retraite.

Un petit nombre de chômeurs ont une expérience récente au sein de cette profession.

Le bilinguisme peut être un atout.

Taux de croissance projeté en Ontario : 7,1 % – 8 %

Renseignements supplémentaires

Que dois-je savoir d’autre?

    • Le nombre d’entreprises œuvrant dans le secteur des Soins de la santé et des services sociaux est en croissance depuis 2012 avec une augmentation de 22 nouvelles entreprises créés entre juin 2013 et juin 2014.

     

    • Ce secteur d’activité est composé principalement de petites entreprises. 69,3% des entreprises emploient 4 salariés ou moins.
    • Les perspectives d’emplois sont acceptables pour les Agents/agentes de programmes, recherchistes et experts-conseils/expertes-conseils en politiques sociales (CNP #4164) dans la région d’Ottawa.
    • Ces perspectives découlent de l’analyse des facteurs qui influencent les possibilités d’emploi de cette profession. Les principaux résultats indiquent entre autres que la croissance d’emploi prévue y sera faible ; le nombre de travailleurs qui prendront leur retraite devrait être faible ; cette profession a récemment été caractérisée par un faible niveau de chômage.
    • Au moment de l’Enquête nationale auprès des ménages menée en 2011, environ 5 240 travailleurs de la région exerçaient cette profession. Il y a dans cette région une importante surreprésentation d’Agents/agentes de programmes, de recherchistes et d’experts-conseils/expertes-conseils en politiques sociales en raison de la présence du gouvernement fédéral et de nombreux autres organismes de réflexion axée sur les politiques sociales. Les perspectives d’emploi dans cette région pourraient être meilleures pour les personnes bilingues (français et anglais).

     

    • Les prévisions et conditions actuelles pour une profession peuvent varier d’une communauté à l’autre ou à cause de changement économique, technologique, ou dans la demande pour un service ou un produit donné.